작가:
Christy White
창조 날짜:
4 할 수있다 2021
업데이트 날짜:
1 칠월 2024
![엑셀-자주 사용하는 함수7가지로 성적표 계산하기](https://i.ytimg.com/vi/l9rLjsYbhso/hqdefault.jpg)
콘텐츠
- 단계로
- 5 가지 방법 중 1 : 포인트 시스템
- 5 가지 방법 중 2 : 가중 숫자
- 5 가지 방법 중 3 : 성적 올리기
- 5 가지 방법 중 4 : 표준 등급 시스템과 등급 등급 시스템
- 5/5 방법 : "매우 불만족"에서 "매우 좋음"등급 범주
- 경고
직접 수치를 계산할 수 있다면 매우 유용합니다. 이렇게하면 진행 상황을 추적 할 수 있고 원하는 최종 성적을 얻기 위해 얼마나 열심히 노력해야하는지 알 수 있습니다. 이 기사에서는 성적을 계산하고, 향후 성적을 추정하거나, 특정 최종 성적에 도달하기 위해 어떤 종류의 성적을 달성해야하는지 결정하는 방법을 설명합니다.
단계로
5 가지 방법 중 1 : 포인트 시스템
- 포인트 시스템에 따라 작업하는지 여부를 결정하십시오. 성적을 계산하기 전에 선생님이 점수 시스템을 사용하는지 또는 가중 채점 시스템을 사용하는지 확인해야합니다. 포인트 시스템을 사용하면 코스에서 수행하는 모든 작업에 특정 점수가 적립됩니다. 과제 중 하나가 채점 된 방식을 살펴 보거나 선생님에게 성적이 어떻게 결정되는지 알아 보도록 요청하세요.
획득 할 총 포인트 수를 결정하십시오. 지금까지 완료된 모든 과제 및 / 또는 테스트의 모든 점수를 더합니다. 총 포인트 수를 알고 싶다면, 남은 학년도에 얼마나 많은 포인트를 얻을 수 있는지 교사에게 문의해야합니다. 또한 전체 학년도 동안 총 포인트 수를 직접 물어볼 수도 있습니다.
적립 한 포인트를 확인하세요. 과제와 시험에 대해받은 모든 점수를 더하십시오. 이 번호를 직접 찾아 보거나 선생님에게 문의하십시오.
- 최종 성적이 얼마인지 계산하려는 경우 지금까지 보유한 포인트와 여전히 적립 할 수있는 포인트를 고려해야합니다. 여전히 적립 할 포인트 수를 추정해야합니다. 예를 들어, 아직 획득 할 포인트의 60 %를 실제로 달성 할 것이라고 가정하여이를 수행 할 수 있습니다. 이 방법을 사용하면 어디에서 끝날지 조금씩 시험해 볼 수 있으며, 예를 들어 원하는 최종 성적을 얻기 위해 최선을 다해야 하는지를 알 수 있습니다.
백분율을 결정하십시오. 지금까지 획득 한 포인트 수를 (1) 지금까지 획득 할 수 있었던 총 포인트 수 또는 (2) 전체 코스의 총 포인트 수로 나눕니다. 사용 가능한 정보와 알고 싶은 정보에 따라 다릅니다 (지금까지 획득 한 포인트 수를 기반으로하는 등급 또는 미래에 계속 적립 할 수있는 포인트를 포함하여 총 포인트 수를 기반으로 함). .
- 이 방정식의 예는 다음과 같습니다. Sam은 10 개의 과제와 1 개의 테스트를 완료했습니다. 함께라면 200 점을 얻을 수 있습니다. Sam은 175 점을 기록했다고 계산했습니다. 따라서 현재 그의 수치는 175/200 = 0.87 또는 8.7입니다. Sam은 교사로부터 향후 과제 및 시험에 대해 추가로 100 점을받을 수 있다는 소식을 들었습니다. 따라서 합계는 200 + 100 = 300입니다.이 합계를 기준으로 Sam의 수치는 175/300 = 0.58 또는 5.8입니다. 낮게 보이지만 샘은 남은 학년도 동안 여전히 100 점을받을 수 있습니다. 5.8은 이미 충분하므로 Sam이 지금 학교에 대해 더 이상 아무것도하지 않을 것이라고 가정 해 보겠습니다. 그는 여전히 이번 학년도를 통과했을 것입니다!
5 가지 방법 중 2 : 가중 숫자
등급에 가중치가 할당되는지 여부를 결정합니다. 선생님이 가중 채점 시스템을 사용하고있을 수도 있습니다. 이것은 당신이 얻는 모든 등급에 일정한 가중치가 있음을 의미합니다. 가중치는 등급을받은 범주에 따라 다릅니다. 카테고리에는 숙제, 시험, 참여 및 기말 시험이 포함됩니다.
- 각 카테고리는 최종 성적의 일정 비율입니다. 가중치가 높을수록 성적이 최종 성적에 더 많은 영향을 미칩니다. 가중치가 높을수록 수치가 더 중요하다고 말할 수 있습니다.
- 때때로 교사는 1에서 6까지의 가중치로 작업하고 때로는 백분율로 작업합니다.
- 다른 교사는 동일한 것에 다른 가중치를 부여합니다. 그것은 단지 교사가 매우 덜 중요하다고 생각하는 것에 달려 있습니다. 일부 교사는 최종 시험이 매우 중요하다고 생각하는 반면 다른 교사는 참여를 매우 중요하게 생각합니다.
지금까지의 최종 성적이나 성적을 계산하려면 각 가중치에 각 숫자를 곱하세요.
- 특정 최종 성적을 목표로하는 경우 지금까지 수행 한 방식을 기반으로 예정된 과제와 시험을 완료하는 방법을 추정 할 수 있습니다.
각 가중치에 해당 숫자를 곱하십시오. 1에서 6까지의 가중치로 작업하고 3 회 계산 한 테스트에 대해 7.2를 얻은 경우 3 회 7.2를 수행하여 21.6을 얻습니다. 또 다른 숫자는 두 번 계산하는 8이므로 2 곱하기 8은 16입니다. 가중치를 백분율로 사용하는 경우 다음을 계산 예제로 사용할 수 있습니다. 50 %를 계산하는 7.2를 달성했습니다. 0.50 곱하기 7.2는 3.6입니다. 다른 숫자는 8이고 또한 50 %를 계산하므로 0.50 곱하기 8은 4입니다.
곱한 후 얻은 모든 숫자를 더하십시오. 백분율을 가중치로 사용하는 시스템을 사용하면 이제 즉시 성적을 계산합니다 : 3.6 + 4 = 7.6. 가중치가 1 ~ 6 인 시스템에서는 여전히 무언가를해야합니다. 총계를 가중치의 합으로 나누어 점수를 얻습니다. 합계는 21.6 + 16 = 37.6입니다. 이것을 모든 가중치의 합으로 나눕니다 : 3 + 2 = 5 따라서 37.6 / 5 = 7.52를 수행합니다. 이것은 당신의 학년입니다.
5 가지 방법 중 3 : 성적 올리기
얻고 자하는 최종 성적을 결정하고 여전히 달성해야하는 점수를 계산합니다. 어떤 최종 성적을 염두에두고 있는지 알고 있다면 여전히 획득해야하는 점수를 계산할 수 있습니다.
- 보유한 포인트와 획득 할 수있는 포인트를 결정하세요. 지금까지 200 점 중 175 점에 도달했고 여전히 최대 100 점을받을 수 있다고 가정합니다. 따라서 총 200 점 + 100 점 = 300 점입니다.
- 이제 원하는 최종 성적을 얻기 위해 필요한 점수를 계산합니다. 최종 점수로 8을 원한다고 가정합니다. 즉, 총 포인트 수의 80 %로 완료해야합니다. 300의 80 %는 240입니다 (0.80 x 300은 240). 그래서 당신은 그 8 점에 대해 240 점을 얻어야하고 현재 당신은 175 점을 가지고 있습니다. 따라서 여전히 240 마이너스 175는 65 포인트를 달성해야합니다. 여전히 얻을 수있는 100 점 중 최소 65 점을 획득해야 최종 성적이 8 점 이상입니다.
가중치로 작업하는 경우 교사에게 도움을 요청하십시오. 가중치로 작업 할 때 특정 최종 성적으로 끝나기 위해 앞으로 어떤 성적을 달성해야하는지 계산하는 것은 매우 어렵습니다. 따라서 선생님에게 도움을 요청하십시오.
- 어떤 경우 에든 주목할 수있는 것은 가중치가 가장 높은 카테고리에서 가능한 한 높은 점수를 얻으려고한다는 것입니다. 그렇다고 가중치가 낮은 카테고리에서 높은 점수를받을 필요가 없다는 의미는 아닙니다. 이러한 범주는 종종 더 쉽고 종종 더 높은 점수를받을 수 있습니다.
보너스 포인트를 얻을 수있는 방법이 있는지 교사에게 문의하십시오. 예를 들어 추가 숙제를 고려해보십시오. 일부 교사는 학생이 자발적으로 추가 노력을 기울이면 기꺼이 보너스 포인트를 제공합니다.
5 가지 방법 중 4 : 표준 등급 시스템과 등급 등급 시스템
표준 채점 시스템을 이해합니다. 여기에는 지금까지 논의한 방법이 포함됩니다.
- 표준 채점 시스템은 항상 여러 포인트로 작동하므로 총 포인트 수와 관련하여 획득 한 포인트 수가 직접 등급으로 나뉩니다.
순위 등급 시스템을 이해합니다. 이것은 일부 학교에서 사용하는 매우 복잡한 시스템입니다. 성적은 나머지 수업의 성과를 고려합니다.
- 예를 들어, 실제로는 8 점을 받았지만 (점수의 80 %를 얻었 기 때문에), 나머지 학급의 성적이 일반적으로 훨씬 나빠서 9 점을 얻었습니다. 따라서 80 %의 점수로 비교적 좋은 점수를 받았습니다.
- 이 방법은 개별 번호에만 적용됩니다. 하나의 시험 또는 과제의 성적이 전체 수업에 어떻게 분배되는지에 따라 다릅니다. 이 분포는 항상 다릅니다.
5/5 방법 : "매우 불만족"에서 "매우 좋음"등급 범주
- 일부 학교, 일부 교사 또는 일부 과목은 학년 범주로 작업합니다. "대단히 불만족"에서 "매우 좋음"으로. 이 시스템은 체육관과 같이 정확한 수치로 작업하기가 쉽지 않을 때 자주 사용됩니다. 일반적으로 다음 등급 범주가 사용되며 각 범주는 대략 주어진 등급에 해당합니다.
- 부족 이상 : 4.5 이하.
- 불충분 : 4.5 ~ 5.5.
- 충분 : 5.5 ~ 6.5.
- 좋음 : 6.5 ~ 7.5.
- 매우 좋음 : 7.5 이상.
경고
- 정확하게 더하고 빼는 지 확인하십시오. 예를 들어 등급이 개별 등급과 전혀 비슷하지 않거나 100 %를 초과하여 등급이 불가능 해 보이는 경우 다시 계산을 수행합니다.