비판적 사고 능력을 향상시키는 방법

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단계
방법 1/3: 면접 기술 연마
방법 2/3: 관점 사용자 지정
방법 3/3: 모든 것을 통합
팁
경고

비판적 사고는 정보에 대한 심층 분석과 사고 능력을 개발하는 능력의 진정한 예술입니다. 비판적으로 생각한다는 것은 더 많거나 더 어려운 것을 생각하는 것을 의미하지 않습니다. 우선 "더 나은, 더 나은"을 생각하는 것입니다. 비판적 사고 능력을 연마함으로써 지적 호기심을 키울 수 있습니다. 그러나 모든 것이 여기에서 그렇게 간단하지 않습니다. 비판적 사고에는 진지한 훈련이 필요합니다. 당신은 완전히 객관적이어야 하며, 가장 중요한 것은 자기 비판적이어야 합니다. 자신이 틀렸던 상황에서도 진리를 찾고 인정해야 합니다.

단계

방법 1/3: 면접 기술 연마

1 추측 질문 만들기. 우리는 모든 것에 대해 많이 이야기합니다. 이것이 우리의 뇌가 특정 정보를 처리하는 방식입니다. 이것은 우리 일상 생활의 기초입니다. 그러나 우리의 가정이 틀리거나 잘못된 것으로 판명된 상황에서는 어떻게 해야 합니까? 실제로 이 경우 전체 프로세스가 처음에는 실패합니다.
- 추측 질문이란 무엇입니까? 따라서 A. 아인슈타인은 뉴턴의 운동 법칙이 세계를 정확하게 기술할 수 있다는 가정에 의문을 제기했습니다. 그는 처음부터 세상을 묘사함으로써 완전히 새로운 경계를 열었습니다.
- 비슷한 추측 질문을 할 수 있습니다. 예를 들면: 왜 우리는 배고픔을 느낄 시간도 없이 아침에 식사를 합니까? 아니면, 싸움을 시작하지 않고 어떻게 패배에 대해 말할 수 있습니까?
- 우리가 당연하게 여겼던 모든 가정이 상세한 분석을 통해 파괴될 수 있습니까?
2 이 문제 또는 그 문제를 스스로 조사할 때까지 정보를 진실로 받아들이지 마십시오. 정보가 얼마나 정확한지 확인하는 대신, 우리는 종종 레이블의 비문이나 신뢰할 수 있는 출처를 신뢰합니다. 신뢰할 수 있는 출처에서 나온 정보라도 다시 확인하여 시간과 에너지를 절약하려고 하지 마십시오. 잡지, 신문이 쓰는 내용과 텔레비전과 라디오에서 이야기하는 내용이 모두 사실은 아닙니다.
- 본능을 믿고 사용하는 법을 배우십시오. 특히 가장 논란이 되는 이슈에 대해서는요. 의심스러운 것이 있으면 이에 대한 자세한 정보를 찾아보고 다른 출처를 사용하십시오. 머지 않아 유용한 정보를 구별하고 불필요한 정보를 걸러내는 방법을 배우게 될 것입니다.
3 질문 같은 것. 귀하가 받는 정보의 품질은 질문을 어떻게 하느냐에 달려 있음을 기억하십시오. 올바른 질문을 하는 능력은 아마도 모든 비판적 사고의 정수일 것입니다. 어떤 질문을 먼저 하고 어떤 질문을 마지막으로 남겨야 할지 알지 못하면 원하는 결과를 얻을 수 없습니다. 올바른 질문을 찾는 것은 비판적 사고의 기본 원칙입니다.
- 공 번개는 어떻게 작동합니까?
- 어떻게 물고기가 호주 중앙에 하늘에서 떨어질까요?
- 전 세계의 빈곤 퇴치를 위해 어떤 효과적인 조치를 취할 수 있습니까?
- 유럽 국가와 전 세계의 핵무기 제거에 대해 어떻게 생각하십니까?

방법 2/3: 관점 사용자 지정

1 자신의 편견을 식별하십시오. 인간의 판단은 종종 주관적이며 때로는 일반적으로 불공정하고 공격적입니다. 과학적 연구 중 하나에 따르면 안전과 예방 접종의 필요성에 대해 알고 있는 부모의 수는 예방 접종을 받은 모든 어린이의 수보다 훨씬 적습니다. 왜 그런 겁니까? 가설은 대부분의 부모가 이 정보를 올바른 것으로 받아들인다는 것입니다. 정보를 다룰 때 열정을 고려하십시오.
2 앞으로 몇 가지 움직임을 생각하십시오. 1, 2단계가 아니라 체스 플레이어와 비슷합니다. 상대를 과소평가하지 마십시오. 이것은 한 명 이상의 그랜드마스터를 망쳤습니다. 가능한 모든 조합을 계산한 후 그와 지적 결투를 시작해야 합니다.
- 앞서 생각하는 것의 이점을 깨달은 사람 중 한 명은 Amazon.com의 CEO인 Jeff Bezos입니다. 그는 사람이하는 모든 일은 미리 몇 년 동안 계산되어야한다고 믿었습니다. 그는 또한 자신의 사업을 의미했습니다. 5~7년의 프로젝트에 투자할 준비가 되어 있지 않은 사람은 결코 건전한 경쟁에 맞서지 못할 것입니다. 그리고 그의 의견으로는 소수의 회사만이 이것을 할 수 있습니다.
3 훌륭한 작품을 읽으십시오. 다른 흥미로운 책을 읽은 후 일어나는 사고와 인식의 변화를 능가하는 것은 없습니다. "Moby Dick"이든 서정시이든. 단순히 읽기만 하는 것이 아니라, 책의 본질을 파악하고 질문을 던져야 합니다.
4 다른 사람의 입장이 되어 보십시오. 비판적 사고 능력의 발달을 촉진합니다. 공감은 인간의 심리, 사람들의 동기 및 열망을 더 잘 이해하는 데 도움이 될 수 있습니다. 감정 이입은 모든 사람에게 필수적이기 때문에 무자비하지 마십시오.
5 두뇌 훈련을 위해 매일 30분을 할당하십시오. 뇌 기능을 향상시킬 수 있는 방법은 수십 가지가 있습니다. 다음은 이러한 아이디어 중 일부입니다.
- 낮에 문제를 해결하십시오. 시간을 내어 문제의 본질을 파악하고 해결을 시작하십시오. 이것은 이론적인 문제일 수도 있고 개인적인 문제일 수도 있습니다.
- 시간을 내서 유산소 운동을 위해 30분을 할당하십시오. 신선한 공기 속에서 걷는 것은 뇌 기능을 향상시키는 데 필수적입니다.
- 적절한 영양 섭취를 관찰하십시오. 아보카도, 블루베리, 연어, 견과류와 씨앗, 현미는 뇌를 건강하게 유지하는 데 중요한 역할을 합니다.

방법 3/3: 모든 것을 통합

1 목표를 정의하십시오. 철학적 성찰을 위해 비판적 사고 능력을 사용하고 싶다면 의자에 앉는 것이 하나의 옵션입니다. 당신은 또한 자기 지식과 어려운 삶의 상황에서 벗어나기 위해 그것들을 사용할 수 있습니다. 다른 방법이 없을 때 비판적 사고가 당신의 조수가 될 것입니다.
2 당신보다 똑똑한 사람들과 함께하는 것을 두려워하지 마십시오. 콤플렉스에 굴복하지 말고 작은 연못에서 큰 물고기를 잡으려고 노력하십시오. 자존심을 버리세요. 당신에게 무언가를 가르치고 당신에게서 무언가를 배울 똑똑한 사람들과 함께하십시오.
3 가능한 차질에도 불구하고 진행하십시오. 패배 앞에서 두려워하지 마십시오. 실패는 잘못된 선택을 버리는 좋은 방법입니다. 유명한 사람들은 실패하지 않는다는 신화가 있습니다. 그들은 단지 다른 사람들이 그들의 성공만 볼 수 있도록 모든 것을 견디고 합니다.

팁

온라인 리소스와 라이브러리를 사용하여 생각 주제에 대한 자세한 정보를 찾으십시오. 무지한 비판은 무지보다 더 나쁘다.
너무 범주적이지 않지만 비판적으로 생각할 만큼 대담합니다. 100% 확신할 수 없다면 "절대"라는 단어를 피하십시오. 당신의 주장에 설득력이 있고 사실을 사용하십시오. 천천히 자신있게 말하세요. 경주가 필요 없습니다.
추론의 귀납적 방법과 연역적 방법을 구별하십시오. 대화가 사적인 것에서 일반으로, 일반에서 특정으로 대화가 진행될 때는 그렇게 해야 합니다.
다른 사람들의 의견을 묻습니다. 다양한 연령과 사회 집단의 사람들이 사물에 대한 완전히 새로운 관점을 제공할 수 있습니다.
신문과 잡지 기사에서 다른 사람들의 리뷰를 읽으십시오. 그들의 실수와 강점을 고려하여 자신의 스타일을 개선하십시오.
다른 비평가들이 당신에 대해 어떻게 생각하는지 주의를 기울이십시오.
외교적이어야 합니다. 당신의 목표는 그 사람 자신이 아니라 그가 제시하는 제안입니다.
가설적으로 연역적으로 생각하십시오. 즉, 주어진 특정 상황에서 원칙과 제약에 대한 적절한 지식을 적용하고 추상적이고 가능한 방식으로 보여줍니다.
비판의 주제가 당신의 전문 분야에 속한다면 비판은 훨씬 더 성공적일 것입니다. 예를 들어, 누가 화가보다 그림을 더 잘 감상하겠습니까? 그리고 작가가 아니라면 누가 책이나 문학 작품에 대해 더 나은 의견을 가지고 있습니까?

경고

"샌드위치" 방법을 사용하십시오: 칭찬, 제안, 소원. 이 접근 방식을 사용하면 비판이 더 좋습니다. 얼굴의 성과 이름, 진심 어린 미소, 눈빛을 사용할 수도 있습니다.
공격적인 방식으로 비판하지 마십시오. 이 경우 그 사람은 방어적인 공격 자세를 취합니다(특히 분쟁의 주제가 개인적으로 관련된 경우). 따라서 예를 들어 낙태 지지자와의 대화에서 낙태가 범죄라는 연설로 불에 연료를 추가해서는 안됩니다. 그러한 상황에서 그 사람은 논쟁에 귀를 기울이지 않으며 그렇지 않으면 그를 설득하는 것이 훨씬 더 어려울 것입니다. 마지막으로, 비판은 칭찬과 함께 잘 작동합니다.