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• 단계로
• 3 가지 방법 중 1 : 준비하기
• 3 가지 방법 중 2 : 좋은 대화 나누기
• 3 가지 방법 중 3 : 일반적인 실수 방지
• 팁

인터뷰는 때로 좋은 첫인상을 남기고 자신을 직업에 적합한 후보자로 팔 수있는 유일한 기회입니다. 인터뷰를 준비하는 데 시간과 노력을 기울이는 것은 다음 라운드에 진출하든 취직하든 결정적 일 수 있습니다. 성공을 계획하고, 면접에 올바른 방식으로 접근하고, 면접 중 일반적인 실수를 피하는 방법을 배우십시오. 이렇게하면 새로운 시작을 할 수있는 가장 큰 기회가 있습니다.

단계로

3 가지 방법 중 1 : 준비하기

1. 회사를 미리 조사하십시오. 회사에 대한 배경 지식과 회사가 향하고있는 방향에 대해 인터뷰에 오면 진지한 후보자가 될 것입니다. 지원하는 회사 또는 조직의 목표를 파악하여 자신의 스타일을 파악하고 경쟁사와 어떻게 차별화되는지 알아보십시오.
   • 회사 웹 사이트에있는 용어와 전문 용어를 사용하는 데 집중하십시오. 유기농 지역 농산물을 사용하는 식당에서 직원으로 일자리를 신청하는 경우 그 의미를 알아야합니다. 전체 론적 저널에서 편집자 직위를 신청하는 경우 전체 론적 건강 관리와 그에 수반되는 사항을 조사해야합니다.
   • 대화하는 사람의 이름과 조직 내에서 그 사람의 직위와 의무를 아는 것은 더 많은 의견을 가지고 더 나은 대화를 나누는 데 도움이 될 수 있습니다. 이것은 종종 상대방에게 당신이 후보자라는 더 긍정적 인 인상을줍니다.
2. 면접 중에 자주 묻는 질문에 대해 생각하고 미리 답변을 준비하십시오. 인터뷰에서 가장 스트레스가되는 부분은 질문에 답하는 방법을 찾는 것입니다. 당신이 말하는 사람은 정확히 무엇을 듣고 싶어합니까? 미리 조사를하고 어떤 질문이 나올지 생각해보십시오. 이렇게하면 답을 미리 연습 할 수 있습니다. 진지하지만 여전히 후보자로서의 긍정적 인 이미지를 그리는 답변을 제시합니다. 면접 중 자주 묻는 질문은 다음과 같습니다.
   • 이 회사에 대해 무엇을 알고 있습니까?
   • 이 회사와 잘 어울리는 이유는 무엇입니까?
   • 팀에 어떤 지식, 기술 및 특성을 가져올 수 있습니까?
   • 직장에서 극복 한 장애물을 설명하십시오.
3. 좋은 강점과 약점을 생각하십시오. 직장에서 가장 어려운 일은 무엇입니까? 당신의 가장 큰 힘은 무엇입니까? 가장 큰 약점은? 이들은 면접 중에 가장 자주 묻는 질문 중 일부이며 인터뷰 중에 이러한 질문에 대한 적절한 대답에 대해 생각할 필요가 없습니다. 이러한 질문은 거의 모든 면접에서 묻습니다.
   • 자신의 강점에 대해 질문을 받으면 때로는 자신의 명성에 대한 답을 공식화해야한다는 의미입니다. 좋은 대답은 다음과 같습니다 .`` 내 업무와 일정에 관해서는 매우 질서있게 일하지만 내 책상을 본다면 절대 의심하지 않을 것입니다 .`` 또 다른 좋은 대답은``나는 특정 책임을진다. 하지만 가끔 도움이 필요할 때 질문하는 것을 잊어 버립니다.”이것은 정직하고 효과적인 대답입니다.
   • 관리직에 지원할 때 자신의 관리 능력과 독립성을 강조하는 것이 중요합니다. 좋은 강점은 다음과 같습니다 .`` 나는 내 비전을 다른 사람들에게 전달하고 다른 사람들이 공동의 목표에 대해 열광하게 만드는 데 능숙합니다 .`` 좋은 약점은 다음과 같을 수 있습니다. 한 번에 하나의 프로젝트에서만 작업합니다. 가끔은 한 번에 너무 많이하고 싶어요.
   • 선발 직책을 신청하는 경우 인터뷰 중에 리더십 기술을 증명하라는 요청을받지 않습니다. 좋은 강점은 다음과 같습니다. "나는 지시 사항을 잘 따라 가고 빨리 배웁니다. 어떻게해야할지 모르겠다면 두 번 물어볼 필요가 없도록 제 자신을 배우고 향상시키고 싶습니다. "좋은 약점은 다음과 같을 수 있습니다."항상 최선을 다하는 사람은 아닙니다. 하지만 다른 사람들이 자신의 아이디어를 구현하도록 돕고 싶습니다. '
4. 스스로에게 물어보고 싶은 질문을 생각해보십시오. 면접 중이나 후에 질문이 있는지 자주 묻는 질문이 있습니다. 이것은 처음으로 인터뷰하는 많은 사람들에게 종종 예상치 못한 일입니다. 질문을하면 대화에 참여하고 있고 관심이 있음을 알 수 있습니다. 그러니 미리 물어볼 수있는 몇 가지 질문에 대해 생각하여 이에 대해 질문을 받고 신속하게 질문을 내릴 수없는 경우 잘 준비되도록하십시오. 좋은 질문은 다음과 같습니다.
   • 여기서 일하는 것에 대해 어떻게 생각하세요?
   • 누군가가 회사 내에서 성공하려면 무엇을 가져와야합니까?
   • 이 위치에서 내가 가장 많이 다루는 사람은 누구입니까?
   • 일반적인 근무일은 어떤가요?
   • 회사 내에서 어떤 방식으로 성장할 수 있습니까?
   • 누군가가이 직책에서 평균적으로 얼마나 일합니까?
5. 진부한 표현을 피하십시오. 면접 중에 잠재적 인 고용주가 귀하를 알아 가려고합니다. 그러므로 당신은 당신 자신이고 직업을 구하기 위해 표준적인 대답을 제공하는 지나치게 진부한 모습을 보여주지 않는 것이 중요합니다. 인터뷰의 목적은 다른 사람과 이야기하거나, 당신이 얼마나 훌륭한 지 보여 주거나, 인터뷰하는 사람에게 정확히 듣고 싶은 것을 말하는 것이 아닙니다. 목표는 정직한 답변을 제공하고 상대방의 지능을 상하게하지 않는 것입니다. "내 유일한 약점은 내가 완벽 주의자라는 것"또는 "이 회사가 성공하려면 나와 같은 사람이 필요하다"와 같은 말을 피하십시오.
6. 필요한 모든 서류를 미리 준비했는지 확인하십시오. 지원 절차가 어떻게 진행되는지에 따라 이력서, 참고 자료, 작업 포트폴리오 및 커버 레터를 가져와야 할 수도 있습니다. 모든 문서를 읽고 철자와 문법의 오류를 수정하십시오. 시간이 있으면 문서를 확인하는 다른 사람에게 문서를 줄 수도 있습니다. 다른 사람은 당신이 간과 한 어리석은 실수를 볼 수 있습니다.
   • 또한 이력서와 지원서에 사용한 기타 문서에 어떤 정보를 기재했는지 정확히 아는 것도 중요합니다.이력서에서 특정 정보를 기억하는 데 문제가 있으면 의심을 불러 일으킬 수 있습니다. 따라서 자신이 설명한 모든 이름, 날짜 및 활동을 염두에 두십시오.
7. 적절한 복장을 갖추십시오. 전문적으로 보이고 편안한 느낌을주는 복장을 선택하십시오. 신청하는 회사에 적합한 복장인지 확인하십시오.
   • 대부분의 경우, 매우 비공식적으로 옷을 입는 회사에서 일하기 위해 인터뷰하는 경우가 아니면 어두운 색의 정장이 인터뷰에 적합합니다. 이 경우 드레스 바지와 칼라가있는 깨끗한 셔츠가 적절합니다.

3 가지 방법 중 2 : 좋은 대화 나누기

1. 제 시간에. 인터뷰에 늦는 것보다 더 나쁜 인상을주는 것은 없습니다. 적절한 시간에 도착하여 인터뷰 준비를하십시오. 면접이 모르는 곳에서 진행되는 경우 전날 운전하십시오. 이렇게하면 길을 잃었 기 때문에 면접에 늦는 것을 피할 수 있습니다. 인터뷰 예정 시간보다 10 ~ 15 분 일찍 도착하고 더 일찍 도착하지 않도록하십시오.
   • 정시에 도착하는 것이 중요하지만 너무 일찍 도착하면 잠재적 고용주에게 좌절감을 줄 수 있습니다. 특정 시간에 오라는 요청을 받았다면 30 분 일찍이 아니라 그 시간에 당신을보고 싶다는 뜻입니다. 좋은 인상을 남기려면 모든 지침을 정확히 따르십시오.
   • 기다리는 동안 바쁘게 지내십시오. 메모를 작성하거나 직무 설명 및 회사 정보를 다시 읽으십시오. 모든 문서와 자료를 왼손에 보관하여 쉽게 일어나 면접관이 인사하러 올 때 즉시 악수를 할 수 있도록하십시오.
2. 면접에 들어가기 직전에 파워 포즈를 연습하면 기분이 좋아진다. 인터뷰가 시작되기 5 분 전에 화장실이나 다른 곳에 개인적으로 가십시오. 거울을보고 어깨를 뒤로하고 발을 엉덩이 너비만큼 벌리고 엉덩이에 손을 얹고 똑바로 서십시오. 그런 다음 1 ~ 2 분 동안 그 자세를 유지합니다. 이것은 당신을 더 강력하고 자신감있게 만드는 정신적, 심지어 육체적 효과를 가질 수 있습니다.
   • "저는이 직책에 대한 자격이 있으며 그 점을 보여 주면됩니다!"와 같은 긍정적 인 긍정과 결합 해보십시오.
   전문가 팁

   너 자신이 되어라. 면접을하는 동안 당신은 긴장하고 최선을 다하고 싶어 할 것입니다. 의심 할 여지없이 무서운 상황이지만, 직업을 제안 받기 위해 달리 척할 필요가 없다는 것을 기억하십시오. 당신은 당신 자신이되어야합니다. 침착 함을 유지하는 데 집중하고 대화를 면밀히 모니터링하십시오. 너 자신이 되어라.

   • 대화를 나누는 사람은 당신이 긴장하기를 기대합니다. 이름 만 지정할 수 있으며 걱정할 필요가 없습니다. 이것은 주전자에서 약간의 압력을 덜어주고 면접관을 더 잘 알 수 있습니다. 이것은 당신이 다른 후보자보다 눈에 띄게 만들 수 있습니다. 채팅하는 것을 두려워하지 마십시오.
3. 잘 듣고 세심한주의를 기울이십시오. 면접 중에 할 수있는 최악의 일 중 하나는주의를 기울이지 않기 때문에 면접관에게 질문을 반복하도록 요청하는 것입니다. 마음을 방황하게하여 스스로를 망치지 마십시오. 대부분의 인터뷰는 15 분을 넘지 않으며 확실히 한 시간을 넘지 않습니다. 대화에 집중하고 적극적으로 대응하십시오.
4. 똑바로 세우고 등을 똑바로 유지하십시오. 인터뷰를하는 동안 앞으로 몸을 숙이고주의 깊게 들으십시오. 관심을 보이기 위해 열린 자세를 취하십시오. 당신이 말하는 동안 그리고 다른 사람이 말할 때 면접관을보십시오.
   • 좋은 인터뷰 비결은 대화 상대의 눈 사이에있는 코의 다리를 보는 것입니다. 그 또는 그녀는 당신이 눈을 마주 치지 않는다는 것을 전혀 모르고 그것은 당신이 약간의 긴장을 풀어줄 것입니다. 친구와 함께 해보면 놀랄 것입니다!
5. 말하기 전에 생각하십시오. 또 다른 일반적인 실수는 면접 중에 너무 많이 그리고 너무 빨리 말하는 것입니다. 말로 어색한 침묵을 채울 필요가 없습니다. 신경이 말을 많이하는 경우 특히 그렇습니다. 가만히 있고 들어라. 자신에 대해 너무 많이 말하지 마십시오.
   • 상대방이 질문 할 때 답변을 준비 할 필요가 없습니다. 복잡한 질문에 대해 전혀 생각하지 않은 것처럼 보이기 때문에 상대방에게 부정적인 것으로 보일 수도 있습니다. 먼저 조용히 생각하십시오. 잠시 기다린 다음 "좋은 질문입니다. 좋은 대답을 생각해야합니다. "
6. 당신이하도록 요청받은 모든 것을 기꺼이하라. 면접 중 기본 답변은 "예"입니다. 저녁과 주말에 일할 의향이 있습니까? 예. 여러 고객과 함께 일하는 것에 만족하십니까? 예. 빠르게 진행되는 바쁜 환경에서 일한 경험이 있습니까? 예. 대부분의 작업에서는 일상적인 작업을 수행하는 데 중요한 기술을 습득 할 수 있도록 철저한 교육을 받아야합니다. 이를 통해 채용 된 후에도 아직 익숙하지 않은 것을 배울 수 있습니다. 즉시 자신을 쓰지 마십시오. 일자리를 얻은 후 협력하고 세부 사항에 대해 논의하십시오.
   • 일에 대해 거짓말하지 마십시오. 직위에 필요한 일을 기꺼이하겠다고해서 업무 경험을 멋지게 꾸미거나 직장에서의 첫날 바구니를 통과 할 거짓말을해야한다는 의미는 아닙니다. 식사를 한 번도 해본 적이 없다면 주방장에게 자신이 훌륭한 요리사라고 말하지 마십시오.
7. 대화 중에 자신을 판매하십시오. 인터뷰의 목적은 일반적으로 지원자를 개인적으로 알아가는 것입니다. 귀하의 잠재적 고용주는 귀하의 이력서, 업무 경험 및 가장 중요한 정보를 문서로 가지고 있습니다. 그들은 아직 당신을 모릅니다.
   • 인터뷰는 심문이나 토론이 아닙니다. 대화입니다. 따라서 직접 입력했는지 확인하십시오. 상대방이 언제 말하고 있는지 세심한주의를 기울이고 상대방의 말을주의 깊게 듣습니다. 질문에 정직하게 답변하십시오. 어떤 사람들은 면접관이 설문지와 같은 일련의 질문을 즉시 시작하지 않을 때 놀란다.
8. 메모하십시오. 필요한 경우 빠른 메모를 위해 펜과 종이를 폴더 나 서류 가방에 가져 오십시오. 신청할 때 사용한 문서 (예 : 이력서 및 커버 레터)의 추가 사본과 필요한 경우 질문 목록을 가져올 수도 있습니다.
   • 메모를하면 세심한주의를 기울이고 관심이 있고 잘 정리 된 사람처럼 보입니다. 중요한 세부 사항과 이름을 기억하는 데 도움이됩니다. 이는 나중에 대화 중이거나 대화 후 회사에 전화 할 때 유용 할 수 있습니다. 필요한 경우에만 짧은 메모를 작성하십시오. 너무 많은 메모를하면 산만해질 수 있습니다.
9. 대화가 끝나면 저희에게 연락하십시오. 일반적으로 인터뷰 후 곧 회사에 연락하여 이름을 잊어 버리지 않도록하는 것이 좋습니다. 명시 적으로 요청하지 않은 경우 대화 후 전화하거나 이메일을 보냅니다. 전화는 종종 권장되지 않지만 이메일이나 다른 형태의 연락은 좋은 생각입니다.
   • 메모를 사용하여 기억을 새로 고쳐 대화의 중요한 요점을 요약합니다. 인터뷰에 응 해주신 면접관에게 감사의 말을 전하고 곧 회사의 의견을 기다리겠습니다.

3 가지 방법 중 3 : 일반적인 실수 방지

1. 면접에 커피를 가져 오지 마십시오. 어떤 이유로 많은 사람들은 면접에 테이크 아웃 커피 한 잔을 가져 오는 것이 좋은 생각이라고 생각합니다. 적어도 이것은 준비되지 않은 인상을주고 최악의 경우 무례한 것으로 보일 수도 있습니다. 점심 시간이 아니므로 대화가 끝난 후 커피를 마시십시오. 대화가 이른 시간에 이루어 지거나 미리 오래 기다려야하는 경우에도 커피를 가져 오지 마십시오. 장점은 커피를 흘리는 것에 대해 걱정할 필요가 없다는 것입니다.
2. 전화기를 끄고 치우십시오. 모바일 시대의 가장 큰 사회적 규칙 위반? 면접 중에 휴대 전화 사용. 인터뷰 중에 확인하기 위해 휴대 전화를 꺼내지 마십시오. 면접관이 책임자라면 앱에 대해 들어 본 적이없는 혈 거주자였습니다. 전화를 완전히 끄고 차에 싣고,이 직업을 얻는 것보다 문자 메시지가 더 중요하다는 인상을 상대방에게 절대주지 마십시오.
3. 돈에 대해 이야기하지 마십시오. 첫 번째 인터뷰에서 부가적인 혜택이나 급여 인상 가능성에 대해 질문하거나 심지어 돈을 모으는 것은 적절하지 않습니다. 직업을 지원할 때는 자신의 기술과 학위에 집중해야합니다.
   • 때때로 당신은 당신이 벌고 싶은 최소 금액을 물을 것입니다. 이 질문에 대한 가장 좋은 대답은 직책에 대한 최소 평균 급여를 위해 기꺼이 일한다는 것입니다. 당신이 정말로 그 직업을 원하고 그것이 최저 임금이라하더라도 당신이 제공받은 것에 만족한다고 설명하십시오.
4. 인터뷰가 아닌 실제 인터뷰라고 생각하세요. 면접관과 잘 어울리지 않는다고 생각 되더라도 면접 중에 방어적인 태도를 취하지 마십시오. 대화 여야하므로 다른 쪽에서 최고를 보도록 노력하세요. 아무도 고의적으로 당신을 상대로 일하려고하지 않습니다. 까다로운 발언을하기보다는 자신을 증명하고 정당한 이유를 제시 할 수있는 기회로 생각하십시오.
5. 이전 상사에 대해 부정적인 말을하지 마십시오. 예전 직장의 동료 나 상사 또는 지금까지 맡은 직업에 대해 성 가시고 사소한 말을하지 마십시오. 경쟁사에 지원하더라도 부정적인 특성을 가진 사람이나 함께 일하기 어려운 사람으로 자신을 묘사하는 것은 피해야합니다. 이전 직장에 대해 불평하는 것은 무례합니다.
   • 현재 직장을 그만두고 싶은 이유를 묻는 경우 긍정적 인 이유를 제공하십시오. "저는 제 작업에서 더 많은 것을 얻고 싶고 새로운 시작을 기대합니다." 그렇게하기에 좋은 회사 인 것 같습니다. "
6. 면접 전에 담배를 피우거나 술을 마시지 마십시오. 가끔 흡연자라도 인터뷰 전에 담배를 피우지 마십시오. 최근 설문 조사에 따르면 고용주의 90 %는 두 후보 모두 동일한 학위와 업무 경험을 가지고 있음에도 불구하고 흡연자보다 비 흡연자를 선택하는 것으로 나타났습니다. 이것이 옳든 그르 든 흡연은 당신을 긴장하게 만듭니다.
   • 또한 신경을 진정시키기 위해 대화를하기 전에 술 몇 잔을 마시지 마십시오. 반쯤 구운 것보다 날카 롭고 최상의 상태를 원합니다. 긴장 될 것으로 예상됩니다. 결국 면접입니다.
7. 당신이 진정 누구인지 보여주는 것을 두려워하지 마십시오. 억만 장자 사업가 리처드 브랜슨은 자신이 업무 경험이나 입증 가능한 기술보다는 주로 성격에 따라 사람들을 고용한다고 주장합니다. 모든 직업은 다르며 직책에서 가장 중요한 작업을 배울 수 있습니다. 자신을 판매하는 데 집중하고 자신이 누구인지 보여주세요. 당신을 가장하려고하지 마십시오.

팁

• 상대방과 눈을 맞추고 자신감있게 대답하세요.
• 면접관이 언급 한 시간이 지난 후에도 아무것도 듣지 못한 경우 회사에 전화하십시오.
• 당신이 그 직업에 선택되지 않았다면, 그들이 당신 대신 다른 지원자를 선택한 이유를 물어보십시오. 이 정보는 아직 오지 않은 대화에서 성공하는 데 도움이 될 수 있습니다.